อัปเดตรายชื่อพนักงาน: เรื่องเล็กๆ ที่ HR มักลืมทำกลางปี

ในรอบ 6 เดือน มีพนักงานใหม่เข้ามากี่คน? และพนักงานเก่าลาออกไปกี่คน?

งาน Admin ประกันกลุ่มที่สำคัญมากคือการ Update Member List ให้เป็นปัจจุบันครับ

1. แจ้งเข้าล่าช้า: พนักงานใหม่อาจเสียสิทธิ์การคุ้มครองในช่วงแรก หรือต้องสำรองจ่ายไปก่อน ซึ่งสร้างความไม่ประทับใจตั้งแต่เริ่มงาน
2. แจ้งออกล่าช้า: บริษัทอาจกำลังจ่ายค่าเบี้ยประกันฟรีๆ ให้กับคนที่ลาออกไปแล้ว (แม้จะขอคืนได้ แต่ก็ยุ่งยากและเสียเวลาทำเรื่อง)

กลางปีแบบนี้ แนะนำให้ HR ตรวจสอบรายชื่อในระบบประกัน เทียบกับฐานข้อมูล HR ปัจจุบันครับ เพื่อให้แน่ใจว่าทุกคนได้รับสิทธิ์ถูกต้อง และบริษัทไม่เสียเงินโดยใช่เหตุ

ปรึกษาฟรี